หน้าแรก › นายจ้าง › Dermacare LLC
Dermacare LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Dermacare LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 22 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 19 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $145,000
Dermacare LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Dermacare LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 22 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 1 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Software Engineer | 6 | $135,000 |
| Senior Software Engineer | 4 | $212,500 |
| Chief Technology Officer | 3 | $550,000 |
| Senior Software Engineer-Web Backend | 2 | $120,000 |
| Senior Data Scientist | 2 | $340,000 |
| Front End Software Engineer | 2 | $220,000 |
| Product Designer | 2 | $120,000 |
| Frontend Developer | 1 | $139,152 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 7 | $175,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 4 | $162,500 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 9 | $142,500 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 2 | $129,576 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
- Software Developers15
- Computer and Information Systems Managers3
- Statisticians2
- Web and Digital Interface Designers2
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Product Designer | $120,000 ระดับ III | Austin, TX | 1 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Frontend Developer | $139,152 ระดับ III | Austin, TX | 1 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $120,000 ระดับ II | Austin, TX | 30 ก.ค. 2025 | 11 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $130,000 ระดับ II | Austin, TX | 30 ก.ค. 2025 | 11 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $140,000 ระดับ II | Austin, TX | 13 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $145,000 ระดับ II | Austin, TX | 7 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Product Designer | $120,000 ระดับ III | Austin, TX | 7 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Software Engineer | $250,000 ระดับ III | Chicago, IL | 7 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Chief Technology Officer | $550,000 ระดับ IV | Austin, TX | 12 เม.ย. 2025 | 6 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Chief Technology Officer | $550,000 ระดับ IV | Austin, TX | 12 เม.ย. 2025 | 6 ส.ค. 2025 | ถอน |
| Chief Technology Officer | $550,000 ระดับ IV | Ste G600, TX | 20 มี.ค. 2025 | 6 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Software Engineer | $300,000 ระดับ IV | Austin, TX | 31 ก.ค. 2024 | 3 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $125,000 ระดับ III | Chicago, IL | 18 มิ.ย. 2024 | 15 ก.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $160,000 ระดับ IV | Austin, TX | 17 พ.ค. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Software Engineer | $165,000 ระดับ IV | Austin, TX | 7 ธ.ค. 2023 | 15 ธ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Software Engineer | $175,000 ระดับ IV | Austin, TX | 5 ก.ค. 2023 | 31 ก.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Data Scientist | $340,000 ระดับ IV | Chicago, IL | 17 มี.ค. 2023 | 15 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Front End Software Engineer | $220,000 ระดับ IV | Chicago, IL | 17 มี.ค. 2023 | 15 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Front End Software Engineer | $220,000 ระดับ IV | Chicago, IL | 16 มี.ค. 2023 | 15 ก.ย. 2023 | ถอน |
| Senior Data Scientist | $340,000 ระดับ IV | Chicago, IL | 16 มี.ค. 2023 | 15 ก.ย. 2023 | ถอน |
| Senior Software Engineer-Web Backend | $120,000 ระดับ III | Chicago, IL | 19 ธ.ค. 2022 | 3 ม.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Software Engineer-Web Backend | $120,000 ระดับ III | Chicago, IL | 13 ธ.ค. 2022 | 3 ม.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)