ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Eagle Technologies, Inc.

Eagle Technologies, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Eagle Technologies, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $126,000

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างArlington, VA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$126,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$119,000–$138,895
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$117,200–$151,307

Eagle Technologies, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Eagle Technologies, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 30 ก.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Software Engineer1$132,000
Sr. SharePoint Developer1$120,000
Data Analytics Lead1$159,581
Senior Programmer Analyst1$116,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$132,000
ปีงบประมาณ 20241$120,000
ปีงบประมาณ 20252$137,790

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Senior Programmer Analyst$116,000–$130,000
ระดับ II
Alexandria, VA30 ก.ค. 202511 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Data Analytics Lead$159,581
ระดับ III
Ashburn, VA28 ก.พ. 20251 เม.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Sr. SharePoint Developer$120,000–$136,700
ระดับ III
Mechanicsburg, PA20 ส.ค. 202430 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Software Engineer$132,000–$148,000
ระดับ II
Arlington, VA20 ม.ค. 20234 พ.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)