ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Endless Health Inc.

Endless Health Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Endless Health Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $69,112

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างAustin, TX
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$69,112
ช่วงกลางของเงินเดือน$67,163–$73,789
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$65,254–$80,608

Endless Health Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Endless Health Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 9 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Product Designer2$70,000
LC-MS/MS Biochemist1$68,224
Design Lead1$63,981
Head of Operations1$85,155

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20242$70,000
ปีงบประมาณ 20263$68,224

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Design Lead$63,981–$85,000
ระดับ IV
Austin, TX9 มิ.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Head of Operations$85,155–$90,000
ระดับ II
Austin, TX9 มิ.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
LC-MS/MS Biochemist$68,224–$90,000
ระดับ II
Lakeway, TX11 พ.ย. 202524 พ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Product Designer$70,000
ระดับ I
Austin, TX15 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Product Designer$70,000
ระดับ I
Austin, TX15 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)