ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Episerver, Inc.

Episerver, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Episerver, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $135,000

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง5
ที่อยู่ของนายจ้างNashua, NH
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$135,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$130,000–$135,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$126,880–$141,000

Episerver, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Episerver, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 15 มิ.ย. 2022 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Senior Software Engineer2$135,000
Site Reliability Engineer1$130,000
Senior Data Analyst1$145,000
Senior Engagement Manager1$124,800

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20233$135,000
ปีงบประมาณ 20252$129,900

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Senior Engagement Manager$124,800
ระดับ III
Austin, TX15 มิ.ย. 20221 ต.ค. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน
Senior Software Engineer$135,000
ระดับ IV
Hurricane, WV15 เม.ย. 20228 พ.ค. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน
Senior Software Engineer$135,000
ระดับ IV
Findlay, OH13 ก.ย. 202118 ต.ค. 2021ได้รับการรับรองแล้วถอน
Site Reliability Engineer$130,000
ระดับ III
Glendale, AZ22 มิ.ย. 202129 มิ.ย. 2021ได้รับการรับรองแล้วถอน
Senior Data Analyst$145,000
ระดับ III
San Francisco, CA10 ก.พ. 202123 ก.พ. 2021ได้รับการรับรองแล้วถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)