หน้าแรก › นายจ้าง › Evoqua Water Technologies LLC
Evoqua Water Technologies LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Evoqua Water Technologies LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 13 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $103,732
Evoqua Water Technologies LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Evoqua Water Technologies LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 9 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
ใบสมัครกรีนการ์ด (PERM) ที่ Evoqua Water Technologies LLC: 8 →
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Elite/Lead Field Service Technician | 4 | $95,596 |
| Senior Product Manager | 1 | $108,000 |
| Electrical Controls Engineer IV | 1 | $120,000 |
| Expert Field Service Technician | 1 | $82,254 |
| Sr. IT Analyst - CRM Field Service | 1 | $130,000 |
| Business Development Engineer | 1 | $160,000 |
| Electrical Controls Engineer | 1 | $128,139 |
| Engineer II | 1 | $86,531 |
| Continuous Improvement Engineer | 1 | $103,732 |
| Sales & Distribution & Customer Service SAP Lead | 1 | $156,000 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 4 | $114,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 6 | $115,936 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 2 | $95,992 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 1 | $97,011 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)15%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)31%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)15%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)38%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
- Benicia, CA4
- Houston, TX2
- Colorado Springs, CO2
- Dover, FL1
- Fairfield, CA1
- Plano, TX1
- Waukesha, WI1
- St. Augustine, FL1
สาขาอาชีพ
- Mechanical Engineers5
- Electrical Engineers2
- Industrial Engineers2
- Chemical Engineers1
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Environmental Engineers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Elite/Lead Field Service Technician | $97,011 ระดับ I | Benicia, CA | 9 มิ.ย. 2026 | 12 ส.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Elite/Lead Field Service Technician | $97,802 H-1B1 (สิงคโปร์) · ระดับ II | Benicia, CA | 27 มิ.ย. 2025 | 12 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Elite/Lead Field Service Technician | $94,182 ระดับ I | Benicia, CA | 10 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Continuous Improvement Engineer | $103,732 ระดับ IV | Waukesha, WI | 31 ก.ค. 2024 | 21 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Sales & Distribution & Customer Service SAP Lead | $156,000 ระดับ IV | St. Augustine, FL | 27 มิ.ย. 2024 | 1 ก.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Elite/Lead Field Service Technician | $91,000 H-1B1 (สิงคโปร์) · ระดับ II | Benicia, CA | 29 พ.ค. 2024 | 10 มิ.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Engineer II | $86,531 ระดับ II | Colorado Springs, CO | 4 เม.ย. 2024 | 8 เม.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Electrical Controls Engineer | $128,139 ระดับ III | Colorado Springs, CO | 5 ม.ค. 2024 | 2 พ.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Business Development Engineer | $160,000 ระดับ IV | Houston, TX | 6 ต.ค. 2023 | 30 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. IT Analyst - CRM Field Service | $130,000 ระดับ IV | Plano, TX | 14 ก.ค. 2023 | 7 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Expert Field Service Technician | $82,254 H-1B1 (สิงคโปร์) · ระดับ II | Fairfield, CA | 18 เม.ย. 2023 | 1 มิ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Electrical Controls Engineer IV | $120,000 ระดับ III | Houston, TX | 4 ม.ค. 2023 | 9 ม.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Product Manager | $108,000 ระดับ IV | Dover, FL | 18 ต.ค. 2022 | 7 พ.ย. 2022 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)