ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Flo-Tech Mechanical Systems Inc

Flo-Tech Mechanical Systems Inc: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Flo-Tech Mechanical Systems Inc ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $85,775

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างAddison, IL
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$85,775
ช่วงกลางของเงินเดือน$83,738–$87,600
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$83,355–$87,600

Flo-Tech Mechanical Systems Inc สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Flo-Tech Mechanical Systems Inc ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 17 เม.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Mechanical Engineer3$87,600
Project Manager1$83,950

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20241$83,100
ปีงบประมาณ 20253$87,600

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Mechanical Engineer$87,600–$87,800
ระดับ II
Addison, IL17 เม.ย. 202513 ก.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Project Manager$83,950–$84,000
ระดับ II
Addison, IL17 เม.ย. 202513 ก.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Mechanical Engineer$87,600–$87,900
ระดับ II
Addison, IL4 เม.ย. 202513 ก.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Mechanical Engineer$83,100–$83,200
ระดับ II
Addison, IL9 เม.ย. 202413 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)