ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › flora and fauna flowershop, Inc.

flora and fauna flowershop, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

flora and fauna flowershop, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $128,253

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างBrooklyn, NY
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$128,253
ช่วงกลางของเงินเดือน$114,536–$144,529
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$106,305–$154,295

flora and fauna flowershop, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

flora and fauna flowershop, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 22 เม.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Brand and Experience Designer1$100,818
Senior Designer1$128,253
Software Engineer1$160,805

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20252$114,536
ปีงบประมาณ 20261$160,805

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Software Engineer$160,805–$195,000
ระดับ III
Brooklyn, NY22 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Brand and Experience Designer$100,818
ระดับ II
Brooklyn, NY16 มิ.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Senior Designer$128,253–$150,000
ระดับ III
Brooklyn, NY8 พ.ค. 202512 พ.ค. 2025ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)