ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › FreightWaves, Inc.

FreightWaves, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

FreightWaves, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $130,000

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างChattanooga, TN
เงินเดือนกลางที่เสนอ$130,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$130,000–$140,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$130,000–$146,000

FreightWaves, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

FreightWaves, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 29 ก.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Enterprise Account Executive2$130,000
Account Executive1—
Director of Sales1$150,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20243$130,000
ปีงบประมาณ 20261$150,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Director of Sales$150,000–$153,000
E-3 · ระดับ IV
Edison, NJ29 ก.ย. 20251 พ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Enterprise Account Executive$130,000–$270,000
E-3 · ระดับ IV
New York, NY24 ต.ค. 20231 พ.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Enterprise Account Executive$130,000–$270,000
E-3 · ระดับ IV
New York, NY11 ต.ค. 20231 พ.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Account Executive$130,000–$270,000
E-3 · ระดับ IV
New York, NY8 ต.ค. 20231 พ.ย. 2023ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)