ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Gattefosse Corporation

Gattefosse Corporation: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Gattefosse Corporation ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $93,400

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างParamus, NJ
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$93,400
ช่วงกลางของเงินเดือน$93,310–$111,744
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$93,255–$122,751

Gattefosse Corporation สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Gattefosse Corporation ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 8 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Application Laboratory Scientist I2$93,310
Lead Scientist and Application Laboratory Manager1$130,089

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20241$130,089
ปีงบประมาณ 20262$93,310

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Application Laboratory Scientist I$93,400
ระดับ II
Paramus, NJ8 พ.ค. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Application Laboratory Scientist I$93,219
ระดับ II
Paramus, NJ8 พ.ค. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Lead Scientist and Application Laboratory Manager$130,089
ระดับ IV
Paramus, NJ13 พ.ค. 202418 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)