ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Gla-Atl LLC

Gla-Atl LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Gla-Atl LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 6 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $56,500

ใบสมัคร (LCA)6
ได้รับการรับรอง6
ที่อยู่ของนายจ้างAtlanta, GA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$56,500
ช่วงกลางของเงินเดือน$56,500–$56,500
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$56,500–$67,300

Gla-Atl LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Gla-Atl LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 13 ต.ค. 2023 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Project Designer I5$56,500
Assistant Project Design Manager1$74,500

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20235$56,500
ปีงบประมาณ 20241$74,500

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Assistant Project Design Manager$74,500
ระดับ II
Atlanta, GA13 ต.ค. 202320 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Project Designer I$56,500
ระดับ I
Atlanta, GA23 ส.ค. 20234 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Project Designer I—
ระดับ I
Atlanta, GA23 ส.ค. 202330 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Project Designer I$56,500
ระดับ II
Atlanta, GA4 ส.ค. 202330 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Project Designer I$56,500
ระดับ II
Atlanta, GA4 ส.ค. 202330 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Project Designer I$56,500
ระดับ II
Atlanta, GA2 ส.ค. 202330 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)