ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Global Holdings Tulsa LLC

Global Holdings Tulsa LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Global Holdings Tulsa LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $123,934

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างTulsa, OK
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$123,934
ช่วงกลางของเงินเดือน$117,396–$171,967
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$113,473–$200,787

Global Holdings Tulsa LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Global Holdings Tulsa LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 24 ก.พ. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Vice President of Product Management1$220,000
Product Manager1$110,858
Senior Product Manager1$123,934

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20241$220,000
ปีงบประมาณ 20251$110,858
ปีงบประมาณ 20261$123,934

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Senior Product Manager$123,934
ระดับ III
Tempe, AZ24 ก.พ. 202624 ส.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Product Manager$110,858
ระดับ II
Tulsa, OK29 เม.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Vice President of Product Management$220,000–$260,000
ระดับ IV
Tulsa, OK30 ต.ค. 202313 พ.ย. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)