ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Infinite Power Holdings Inc

Infinite Power Holdings Inc: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Infinite Power Holdings Inc ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $131,000

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างDallas, TX
เงินเดือนกลางที่เสนอ$131,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$111,500–$165,500
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$99,800–$186,200

Infinite Power Holdings Inc สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Infinite Power Holdings Inc ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 10 พ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Business Executive1$131,000
General and Operations Managers1$200,000
CEO, Head of Corporate Development/Services, Manager1—
Strategic Operations Associate1$92,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20253$165,500
ปีงบประมาณ 20261$92,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Strategic Operations Associate$92,000–$98,000
E-3 · ระดับ III
Missouri City, TX10 พ.ย. 202512 ม.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Business Executive$131,000–$250,000
E-3 · ระดับ I
Missouri City, TX18 ก.ย. 202519 ก.ย. 2025ได้รับการรับรอง
General and Operations Managers$200,000–$300,000
E-3 · ระดับ IV
Missouri City, TX4 ก.ย. 20255 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
CEO, Head of Corporate Development/Services, Manager$100,000–$250,000
E-3
Missouri City, TX1 ก.ย. 20255 ต.ค. 2025ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)