หน้าแรก › นายจ้าง › Insightly Inc.
Insightly Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Insightly Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $127,442
Insightly Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Insightly Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 12 ธ.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Accounting Manager | 2 | $121,812 |
| Chief Executive Officer | 1 | $284,107 |
| Sr. Software Engineer | 1 | $147,368 |
| Senior II Software Engineer | 1 | $112,190 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 2 | $205,774 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 1 | $147,368 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 1 | $112,190 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 1 | $116,181 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Accounting Manager | $116,181–$133,608 ระดับ II | Fremont, CA | 12 ธ.ค. 2025 | 1 มิ.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Senior II Software Engineer | $112,190–$175,000 | San Jose, CA | 12 พ.ย. 2024 | 18 ธ.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Software Engineer | $147,368–$152,000 ระดับ II | San Francisco, CA | 17 มิ.ย. 2024 | 27 พ.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Chief Executive Officer | $284,107–$340,928 E-3 · ระดับ IV | Miami, FL | 30 มิ.ย. 2023 | 13 ธ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Accounting Manager | $127,442–$151,000 ระดับ IV | San Francisco, CA | 24 พ.ค. 2023 | 1 มิ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)