ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › The Internet of Behaviors Company (f/k/a Fastcomm USA, LLC)

The Internet of Behaviors Company (f/k/a Fastcomm USA, LLC): เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

The Internet of Behaviors Company (f/k/a Fastcomm USA, LLC) ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $104,000

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างBonita Springs, FL
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$104,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$95,680–$106,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$90,688–$107,200

The Internet of Behaviors Company (f/k/a Fastcomm USA, LLC) สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

The Internet of Behaviors Company (f/k/a Fastcomm USA, LLC) ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 28 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Data Scientist1$87,360
Engineer- Team Leader1$108,000
Technical Sales Representative1$104,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20241$108,000
ปีงบประมาณ 20251$87,360
ปีงบประมาณ 20261$104,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Technical Sales Representative$104,000
ระดับ II
St. Petersburg, FL28 พ.ค. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Engineer- Team Leader$108,000
ระดับ IV
Bonita Springs, FL3 มิ.ย. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Data Scientist$87,360
ระดับ II
Bonita Springs, FL15 มิ.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรองแล้วถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)