หน้าแรก › นายจ้าง › K&L Gates LLP
K&L Gates LLP: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
K&L Gates LLP ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 11 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $200,000
K&L Gates LLP สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
K&L Gates LLP ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 11 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Lawyer (Partner) | 3 | $209,000 |
| Associate | 3 | $211,810 |
| Director of Practice Innovation | 2 | $209,205 |
| Patent Technical Specialist | 2 | $84,840 |
| Associate Attorney | 1 | $320,000 |
| Senior Associate | 1 | $131,776 |
| Developer II | 1 | $112,783 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 2 | $230,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 4 | $158,410 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 2 | $225,888 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 5 | $156,392 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)15%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)31%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)8%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)46%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
- Seattle, WA4
- Pittsburgh, PA2
- Washington, DC2
- Boston, MA1
- Palo Alto, CA1
- Miami, FL1
- Nashville, TN1
- Leander, TX1
สาขาอาชีพ
- Lawyers8
- Data Scientists2
- Paralegals and Legal Assistants2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Developer II | $112,783–$169,190 ระดับ III | Leander, TX | 11 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Associate | $200,000–$225,000 ระดับ I | Washington, DC | 27 เม.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Patent Technical Specialist | $108,679–$179,321 ระดับ II | Nashville, TN | 27 เม.ย. 2026 | 11 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Associate | $200,000–$325,000 ระดับ I | Washington, DC | 27 เม.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ถอน |
| Associate | $223,621–$370,000 ระดับ IV | Seattle, WA | 22 เม.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Associate | $131,776–$158,131 E-3 · ระดับ II | Miami, FL | 8 ก.ย. 2025 | 6 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Associate Attorney | $320,000–$400,000 ระดับ II | Palo Alto, CA | 12 ก.พ. 2025 | 8 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Director of Practice Innovation | $158,410–$316,828 E-3 · ระดับ IV | Pittsburgh, PA | 2 ส.ค. 2024 | 1 ก.พ. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Patent Technical Specialist | $61,000–$135,000 ระดับ II | Boston, MA | 30 เม.ย. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Lawyer (Partner) | $218,000–$450,000 ระดับ IV | Seattle, WA | 12 ม.ค. 2024 | 1 เม.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Lawyer (Partner) | $218,000–$450,000 ระดับ IV | Seattle, WA | 11 ม.ค. 2024 | 1 เม.ย. 2024 | ถอน |
| Director of Practice Innovation | $260,000–$280,000 E-3 · ระดับ IV | Pittsburgh, PA | 20 ธ.ค. 2022 | 1 ก.พ. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Lawyer (Partner) | $200,000–$450,000 ระดับ IV | Seattle, WA | 9 พ.ย. 2022 | 1 เม.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)