ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Korrus, Inc.

Korrus, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Korrus, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $101,254

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง5
ที่อยู่ของนายจ้างLos Angeles, CA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$101,254
ช่วงกลางของเงินเดือน$83,470–$136,500
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$75,521–$143,046

Korrus, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Korrus, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 15 ส.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Electrical Engineer2$118,877
Mechanical Engineer1$70,221
Firmware Engineer1$147,410
Junior Electrical Engineer1$83,470

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20233$101,254
ปีงบประมาณ 20252$109,985

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Electrical Engineer$136,500
ระดับ II
Cary, NC15 ส.ค. 202528 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Junior Electrical Engineer$83,470
ระดับ I
Cary, NC10 มิ.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Firmware Engineer$147,410–$170,000
ระดับ IV
Los Angeles, CA22 มี.ค. 202319 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Electrical Engineer$101,254–$136,000
ระดับ II
Los Angeles, CA6 ม.ค. 20236 ก.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Mechanical Engineer$70,221–$125,000
ระดับ I
Tustin, CA6 ต.ค. 202217 ต.ค. 2022ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)