หน้าแรก › นายจ้าง › Marvell Semiconductor, Inc. › Hardware & Silicon Validation Staff Engineer
Hardware & Silicon Validation Staff Engineer ที่ Marvell Semiconductor, Inc.: เงินเดือน H-1B
19 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับตำแหน่ง Hardware & Silicon Validation Staff Engineer ที่ Marvell Semiconductor, Inc. เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $129,000; ช่วงกลาง $125,000–$149,602
ใบสมัคร (LCA)19
เงินเดือนกลางที่เสนอ$129,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$125,000–$149,602
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$113,800–$156,419
ตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 2 | $117,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 5 | $127,000 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 4 | $124,000 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 8 | $141,066 |
ใบสมัคร
| เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|
| $128,000–$144,556 ระดับ I | Santa Clara, CA | 26 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $127,234–$160,000 ระดับ I | Santa Clara, CA | 22 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $156,853–$160,000 ระดับ II | Santa Clara, CA | 21 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $156,853–$160,000 ระดับ II | Santa Clara, CA | 21 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $136,926–$140,000 ระดับ IV | Fishkill, NY | 16 เม.ย. 2026 | 23 เม.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $145,205–$165,000 ระดับ III | Santa Clara, CA | 25 มี.ค. 2026 | 13 เม.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $145,205–$162,000 ระดับ III | Santa Clara, CA | 11 มี.ค. 2026 | 18 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $155,530 ระดับ II | Santa Clara, CA | 7 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $130,000–$150,000 | Santa Clara, CA | 7 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $118,000–$155,087 ระดับ II | Santa Clara, CA | 27 มี.ค. 2025 | 15 ก.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $116,000–$155,761 | Santa Clara, CA | 6 มี.ค. 2025 | 30 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $156,310 ระดับ II | Santa Clara, CA | 7 ส.ค. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $127,000–$152,700 ระดับ II | Santa Clara, CA | 29 พ.ค. 2024 | 8 พ.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $123,000–$136,104 | Santa Clara, CA | 29 เม.ย. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $154,000–$166,000 ระดับ III | Santa Clara, CA | 21 มี.ค. 2024 | 25 มี.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $105,000–$132,034 ระดับ II | Irvine, CA | 29 ก.ย. 2023 | 29 ก.พ. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $105,000–$131,000 ระดับ II | Irvine, CA | 29 ส.ค. 2023 | 1 ธ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $129,000–$150,000 ระดับ III | Irvine, CA | 17 ส.ค. 2023 | 11 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $127,000–$130,000 ระดับ II | Santa Clara, CA | 3 เม.ย. 2023 | 1 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
ตำแหน่งงานอื่นๆ ที่ Marvell Semiconductor, Inc.
- Analog IC Design Staff Engineer$154,000
- Analog IC Design Senior Staff Engineer$174,000
- Design Verification Principal Engineer$173,472
- Digital IC Design Staff Engineer$127,000
- Hardware & Silicon Validation Principal Engineer$170,000
- Design Verification Senior Staff Engineer$156,000
- Software / Firmware Engineering Senior Engineer$132,183
- Software / Firmware Engineering Principal Engineer$188,000
- Digital IC Design Senior Staff Engineer$156,000
- Design Verification Senior Engineer$117,770
- Digital IC Design Senior Engineer$116,800
- Physical Design Principal Engineer$171,198
- Hardware & Silicon Validation Senior Staff Engineer$156,926
- Design Verification Staff Engineer$129,000
- Hardware & Silicon Validation Senior Engineer$121,000
- Software / Firmware Engineering Staff Engineer$130,000
- Physical Design Staff Engineer$129,000
- Physical Design Senior Engineer$111,000
- Physical Design Senior Staff Engineer$179,000
- Senior Staff Engineer, Design Verification$176,500
- Application Engineering Senior Staff Engineer$160,628
- Advanced Packaging Senior Staff Engineer$169,500
- Senior Staff Engineer, Digital IC Design$152,000
- Staff Engineer, Software / Firmware Engineering$142,000
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)