ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Medtronic, Inc. › Sr. Software Engineer

Sr. Software Engineer ที่ Medtronic, Inc.: เงินเดือน H-1B

15 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับตำแหน่ง Sr. Software Engineer ที่ Medtronic, Inc. เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $122,741; ช่วงกลาง $113,152–$125,798

ใบสมัคร (LCA)15
เงินเดือนกลางที่เสนอ$122,741
ช่วงกลางของเงินเดือน$113,152–$125,798
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$111,280–$131,419

ตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20236$113,152
ปีงบประมาณ 20241$122,741
ปีงบประมาณ 20252$132,600
ปีงบประมาณ 20266$125,798

ใบสมัคร

เงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
$109,642–$145,937Boxborough, MA23 มิ.ย. 202611 ธ.ค. 2026ได้รับการรับรอง
$124,883–$136,170
ระดับ IV
Mounds View, MN7 เม.ย. 20263 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
$131,693–$136,170Mounds View, MN3 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
$125,798–$141,417
ระดับ III
Mounds View, MN17 พ.ย. 20251 พ.ค. 2026ได้รับการรับรอง
$131,009–$137,500Northridge, CA4 พ.ย. 202520 มี.ค. 2026ได้รับการรับรอง
$125,798–$138,910
ระดับ III
Brooklyn Center, MN3 พ.ย. 20259 ธ.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$139,402
ระดับ IV
Boxborough, MA13 พ.ค. 202519 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$122,741–$127,549
ระดับ III
Mounds View, MN6 ส.ค. 202424 ม.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$117,437–$119,646
ระดับ III
Mounds View, MN18 ก.ย. 20231 ก.พ. 2024ได้รับการรับรอง
$113,152–$128,750
ระดับ III
Mounds View, MN23 พ.ค. 20231 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$110,032–$134,602
ระดับ II
Northridge, CA9 พ.ค. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรองแล้วถอน
$113,152–$129,369
ระดับ III
Fridley, MN19 เม.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$116,938–$122,000
ระดับ III
Prosper, TX23 มี.ค. 20231 มิ.ย. 2023ได้รับการรับรอง
$113,152–$129,438
ระดับ III
Mounds View, MN17 พ.ย. 20221 พ.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$125,798–$127,500
ระดับ IV
Mounds View, MN16 พ.ค. 20224 ส.ค. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน

Sr. Software Engineer ในทุกบริษัท →

ตำแหน่งงานอื่นๆ ที่ Medtronic, Inc.

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)