หน้าแรก › นายจ้าง › Moriroku Technology North America Inc.
Moriroku Technology North America Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Moriroku Technology North America Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $104,959
Moriroku Technology North America Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Moriroku Technology North America Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 15 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Chief Engineer, Design | 2 | $115,062 |
| MTNA Design - Engineer (Lead Engineer) | 1 | $80,787 |
| Design - Senior Engineer | 1 | $101,950 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 1 | $107,968 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 1 | $80,787 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 1 | $101,950 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 1 | $122,156 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Chief Engineer, Design | $122,156 ระดับ IV | Marysville, OH | 15 พ.ค. 2026 | 14 พ.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Design - Senior Engineer | $101,950–$104,499 ระดับ III | Marysville, OH | 16 ก.ค. 2025 | 23 ก.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| MTNA Design - Engineer (Lead Engineer) | $80,787–$124,016 ระดับ II | Marysville, OH | 22 มี.ค. 2024 | 20 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Chief Engineer, Design | $107,968 ระดับ IV | Marysville, OH | 8 มิ.ย. 2023 | 14 พ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)