ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Moss Robotics

Moss Robotics: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Moss Robotics ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $61,547

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง5
ที่อยู่ของนายจ้างPittsburgh, PA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$61,547
ช่วงกลางของเงินเดือน$58,000–$80,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$50,619–$86,000

Moss Robotics สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Moss Robotics ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 12 มิ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Tech Lead3$80,000
UI Designer1$45,698
Chief Executive Officer1$58,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20242$53,622
ปีงบประมาณ 20253$80,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Tech Lead$90,000
ระดับ II
Boring, OR12 มิ.ย. 202523 มิ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Tech Lead$80,000
ระดับ I
Boring, OR12 มิ.ย. 202523 มิ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Chief Executive Officer$58,000–$62,000
ระดับ I
Boring, OR26 พ.ค. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
UI Designer$45,698
ระดับ I
Pittsburgh, PA30 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Tech Lead$61,547
ระดับ I
Pittsburgh, PA30 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)