ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Nocturnal Inc.

Nocturnal Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Nocturnal Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $135,100

ใบสมัคร (LCA)6
ได้รับการรับรอง5
ที่อยู่ของนายจ้างCambridge, MA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$135,100
ช่วงกลางของเงินเดือน$135,100–$135,100
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$132,040–$135,100

Nocturnal Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Nocturnal Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 1 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Lead Software Developer3$132,550
Lead Developer1$135,100
Lead Data Program Developer1$135,100
Lead Signal Processing Engineer1$135,100

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20252$130,000
ปีงบประมาณ 20264$135,100

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Lead Signal Processing Engineer$135,100
ระดับ IV
Athens, GA1 พ.ค. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Lead Developer$135,100
ระดับ IV
Athens, GA28 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Lead Data Program Developer$135,100
ระดับ IV
Athens, GA28 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Lead Software Developer$135,100
ระดับ IV
Athens, GA7 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Lead Software Developer$130,000
ระดับ II
Dorchester, MA9 ต.ค. 202421 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Lead Software Developer$130,000
ระดับ II
Cambridge, MA7 ต.ค. 202421 ต.ค. 2024ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)