ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Omniscient Neurotechnology America Limited

Omniscient Neurotechnology America Limited: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Omniscient Neurotechnology America Limited ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 2 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $200,000

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง2
ที่อยู่ของนายจ้างWilmington, DE
เงินเดือนกลางที่เสนอ$200,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$190,000–$210,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$184,000–$216,000

Omniscient Neurotechnology America Limited สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Omniscient Neurotechnology America Limited ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 12 ม.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Director of Connectomics Innovation2$180,000
Director, Connectomics Innovation2$220,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20242$180,000
ปีงบประมาณ 20262$220,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Director, Connectomics Innovation$220,000
E-3 · ระดับ III
New York, NY12 ม.ค. 20266 มี.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Director, Connectomics Innovation$220,000
E-3 · ระดับ III
New York, NY7 ม.ค. 20266 มี.ค. 2026ถอน
Director of Connectomics Innovation$180,000
E-3
New York, NY9 มี.ค. 20241 เม.ย. 2024ได้รับการรับรอง
Director of Connectomics Innovation$180,000
E-3
New York, NY1 มี.ค. 20241 เม.ย. 2024ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)