หน้าแรก › นายจ้าง › Optessa USA, Inc.
Optessa USA, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Optessa USA, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $87,194
Optessa USA, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Optessa USA, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 15 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Algorithms Research Specialist | 2 | $89,232 |
| Application Engineer | 1 | $74,880 |
| Application Specialist | 1 | $58,469 |
| Product Manager | 1 | $94,682 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 1 | $74,880 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 3 | $87,194 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 1 | $94,682 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Product Manager | $94,682 ระดับ II | Holmdel, NJ | 15 มิ.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Algorithms Research Specialist | $91,270 ระดับ II | Holmdel, NJ | 5 ส.ค. 2024 | 1 พ.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Application Specialist | $58,469 ระดับ I | Holmdel, NJ | 5 ส.ค. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Algorithms Research Specialist | $87,194 ระดับ II | Woodbridge, NJ | 23 ต.ค. 2023 | 27 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Application Engineer | $74,880 ระดับ II | Chatham, NJ | 8 มิ.ย. 2023 | 1 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)