ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Pembrooke & Ives, Inc.

Pembrooke & Ives, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Pembrooke & Ives, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 6 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $77,023

ใบสมัคร (LCA)6
ได้รับการรับรอง6
ที่อยู่ของนายจ้างNew York, NY
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$77,023
ช่วงกลางของเงินเดือน$67,512–$87,250
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$65,000–$95,000

Pembrooke & Ives, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Pembrooke & Ives, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 6 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 4 มิ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Junior Designer2$65,000
Intermediate Designer1$79,000
Senior Designer1$100,000
Junior Decorator1$75,046
Industrial Designer1$90,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20233$65,000
ปีงบประมาณ 20242$87,523
ปีงบประมาณ 20251$90,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Industrial Designer$90,000
ระดับ III
New York, NY4 มิ.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Junior Decorator$75,046
ระดับ III
New York, NY12 พ.ค. 202420 พ.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Senior Designer$100,000–$150,000
E-3 · ระดับ IV
New York, NY25 ก.ย. 202320 พ.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Junior Designer$65,000
ระดับ II
New York, NY27 ก.พ. 202328 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Junior Designer$65,000
ระดับ II
New York, NY27 ก.พ. 202328 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Intermediate Designer$79,000
ระดับ III
New York, NY27 ก.พ. 202328 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)