หน้าแรก › นายจ้าง › PwrQ Holdings LLC

PwrQ Holdings LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

PwrQ Holdings LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $102,499

ใบสมัคร (LCA)4

ได้รับการรับรอง4

ที่อยู่ของนายจ้างHanover, MD

นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่

เงินเดือนกลางที่เสนอ$102,499

ช่วงกลางของเงินเดือน$89,999–$114,999

เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$89,999–$114,999

PwrQ Holdings LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

PwrQ Holdings LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 9 มิ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงาน	จำนวน LCA	เงินเดือนมัธยฐาน
Design and Automation Engineer	2	$89,999
Software Engineer (Full stack and AI)	2	$114,999

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณ	จำนวน LCA	เงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 2025	4	$102,499

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

ระดับ I (เริ่มต้น)100%

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

Hanover, MD4

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงาน	เงินเดือนพื้นฐาน	สถานที่	ยื่นเมื่อ	วันเริ่มงาน	สถานะ
Software Engineer (Full stack and AI)	$114,999–$115,000 ระดับ I	Hanover, MD	9 มิ.ย. 2025	1 ต.ค. 2025	ได้รับการรับรอง
Design and Automation Engineer	$89,999–$90,000 ระดับ I	Hanover, MD	9 มิ.ย. 2025	1 ต.ค. 2025	ได้รับการรับรอง
Design and Automation Engineer	$89,999–$90,000 ระดับ I	Hanover, MD	30 เม.ย. 2025	1 ต.ค. 2025	ได้รับการรับรอง
Software Engineer (Full stack and AI)	$114,999–$115,000 ระดับ I	Hanover, MD	30 เม.ย. 2025	1 ต.ค. 2025	ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)