ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Quality Production Services, Inc.

Quality Production Services, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Quality Production Services, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $82,000

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างRancho Dominguez, CA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$82,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$80,000–$84,690
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$78,800–$86,305

Quality Production Services, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Quality Production Services, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 16 ม.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Project Engineer1$78,000
Financial Analyst1$82,000
Assistant Project Manager1$87,381

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20241$78,000
ปีงบประมาณ 20251$82,000
ปีงบประมาณ 20261$87,381

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Assistant Project Manager$87,381–$125,000
ระดับ I
Rancho Dominguez, CA16 ม.ค. 202619 ม.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Financial Analyst$82,000
ระดับ I
Compton, CA13 พ.ค. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Project Engineer$78,000
ระดับ I
Rancho Dominguez, CA26 เม.ย. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)