หน้าแรก › นายจ้าง › Radiant Way Technology, Inc.
Radiant Way Technology, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Radiant Way Technology, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 27 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 24 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $94,266
ใบสมัคร (LCA)27
ได้รับการรับรอง24
ที่อยู่ของนายจ้างBarlett, IL
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$94,266
ช่วงกลางของเงินเดือน$77,397–$100,942
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$64,226–$102,906
Radiant Way Technology, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Radiant Way Technology, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 27 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 5 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| RF Engineer II | 11 | $100,610 |
| Strategic Financial Advisor & Project Manager | 3 | $68,702 |
| Senior Information Technology IT Manager | 3 | $63,107 |
| Software Engineer | 2 | $111,416 |
| Senior System Analyst “ SAP EWM | 1 | $76,461 |
| Lead Business Analyst | 1 | $98,946 |
| Staff Engineer - Cloud, Automation & AI/LLM | 1 | $94,266 |
| Computer Systems Analyst | 1 | $91,874 |
| Management Analyst | 1 | $78,333 |
| Backhaul Transport Engineer III | 1 | $103,397 |
| Operations Manager | 1 | $80,205 |
| Administrative Operations Analyst | 1 | $53,664 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2025 | 6 | $68,702 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 21 | $96,000 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)4%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)85%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)7%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)4%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
- Fort Morgan, CO9
- Fruitland, ID5
- Hoffman Estates, IL2
- Lewis Center, OH2
- Chicago, IL2
- Oswego, IL1
- Plano, TX1
- Indian Land, SC1
- St. Petersburg, FL1
- Tampa, FL1
- Taos, NM1
- Round Rock, TX1
สาขาอาชีพ
- Electrical Engineers9
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Financial and Investment Analysts3
- Computer Systems Analysts2
- Management Analysts2
- Electronics Engineers, Except Computer2
- Software Developers2
- Network and Computer Systems Administrators1
- Business Operations Specialists, All Other1
- Secretaries and Administrative Assistants, Except Legal, Medical, and Executive1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Administrative Operations Analyst | $53,664–$54,080 ระดับ III | Chicago, IL | 5 มิ.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $114,754–$115,000 ระดับ II | Round Rock, TX | 28 พ.ค. 2026 | 15 ก.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $108,077–$109,000 ระดับ II | Chicago, IL | 12 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Backhaul Transport Engineer III | $103,397–$104,000 ระดับ IV | Fort Morgan, CO | 8 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Operations Manager | $80,205–$81,000 ระดับ III | Taos, NM | 8 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Management Analyst | $78,333–$79,000 ระดับ II | Tampa, FL | 1 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Computer Systems Analyst | $91,874–$92,000 ระดับ II | St. Petersburg, FL | 27 เม.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Staff Engineer - Cloud, Automation & AI/LLM | $94,266–$98,500 ระดับ II | Lewis Center, OH | 15 เม.ย. 2026 | 1 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $96,000–$96,001 ระดับ II | Lewis Center, OH | 22 มี.ค. 2026 | 30 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $100,610–$101,500 ระดับ II | Indian Land, SC | 2 มี.ค. 2026 | 15 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $95,826–$97,826 ระดับ II | Plano, TX | 27 ก.พ. 2026 | 15 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $100,942–$101,500 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 27 ก.พ. 2026 | 15 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $100,942–$101,500 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 29 ม.ค. 2026 | 16 ก.พ. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $100,942–$101,500 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 27 ม.ค. 2026 | 16 ก.พ. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $83,866–$87,360 ระดับ I | Fort Morgan, CO | 26 ม.ค. 2026 | 16 ก.พ. 2026 | ถอน |
| RF Engineer II | $100,942–$101,500 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 26 ม.ค. 2026 | 16 ก.พ. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $100,942–$101,500 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 26 ม.ค. 2026 | 16 ก.พ. 2026 | ถอน |
| RF Engineer II | $85,571–$89,440 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 10 พ.ย. 2025 | 11 พ.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Strategic Financial Advisor & Project Manager | — ระดับ II | Hoffman Estates, IL | 31 ต.ค. 2025 | 1 พ.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| RF Engineer II | $85,571–$89,440 ระดับ II | Fort Morgan, CO | 31 ต.ค. 2025 | 1 พ.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Information Technology IT Manager | $82,846 ระดับ II | Hoffman Estates, IL | 25 ก.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ถอน |
| Lead Business Analyst | $98,946–$99,840 ระดับ II | Oswego, IL | 29 ก.ค. 2025 | 1 ก.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Strategic Financial Advisor & Project Manager | $68,702 ระดับ II | Fruitland, ID | 22 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Information Technology IT Manager | $63,107 ระดับ II | Fruitland, ID | 22 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior System Analyst “ SAP EWM | $76,461 ระดับ II | Fruitland, ID | 10 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Strategic Financial Advisor & Project Manager | $68,702 ระดับ II | Fruitland, ID | 30 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Information Technology IT Manager | $63,107 ระดับ II | Fruitland, ID | 30 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)