ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Radiology Associates of SWLA, Inc.

Radiology Associates of SWLA, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Radiology Associates of SWLA, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $537,500

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างAlexandria, LA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$537,500
ช่วงกลางของเงินเดือน$525,000–$550,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$525,000–$550,000

Radiology Associates of SWLA, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Radiology Associates of SWLA, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 24 ก.พ. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Physician4$537,500

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$525,000
ปีงบประมาณ 20242$537,500
ปีงบประมาณ 20251$550,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Physician$550,000Alexandria, LA24 ก.พ. 20251 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Physician$550,000
ระดับ IV
Alexandria, LA16 เม.ย. 20241 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Physician$525,000
ระดับ IV
Alexandria, LA7 มี.ค. 20241 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Physician$525,000
ระดับ IV
Alexandria, LA27 เม.ย. 20231 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)