ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Ross Innovative Employment Services Corp

Ross Innovative Employment Services Corp: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Ross Innovative Employment Services Corp ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $227,431

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างLouisville, KY
เงินเดือนกลางที่เสนอ$227,431
ช่วงกลางของเงินเดือน$227,431–$363,716
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$227,431–$445,486

Ross Innovative Employment Services Corp สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Ross Innovative Employment Services Corp ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 18 มี.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Chief Financial Officer, U.S.1$227,431
Group People Operations Director1$500,000
Chief Financial Officer1$227,431

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20232$363,716
ปีงบประมาณ 20251$227,431

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Chief Financial Officer$227,431
E-3 · ระดับ II
Louisville, KY18 มี.ค. 202519 เม.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Group People Operations Director$500,000
E-3 · ระดับ IV
Louisville, KY10 ส.ค. 20231 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง
Chief Financial Officer, U.S.$227,431
E-3 · ระดับ II
Louisville, KY6 เม.ย. 20231 พ.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)