หน้าแรก › นายจ้าง › Ross Stores, Inc.
Ross Stores, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Ross Stores, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 11 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $183,975
Ross Stores, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Ross Stores, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 1 ก.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Hyperion Senior Manager - FP&A | 2 | $182,116 |
| Sr. Manager | 2 | $183,975 |
| Sr. Manager, IT | 2 | $201,096 |
| Security Engineer III | 1 | $195,000 |
| Lead, IT Applications | 1 | $138,092 |
| Engineer III | 1 | $177,091 |
| Engineer II | 1 | $180,000 |
| IT Manager II | 1 | $211,860 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 2 | $166,546 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 4 | $183,104 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 5 | $200,304 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)18%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)36%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)27%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)18%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
- Software Developers4
- Computer and Information Systems Managers4
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Information Security Analysts1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| IT Manager II | $211,860 ระดับ II | Dublin, CA | 1 ก.ค. 2025 | 1 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Engineer III | $177,091 ระดับ II | Dublin, CA | 29 พ.ค. 2025 | 3 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Engineer II | $180,000 ระดับ II | Dublin, CA | 10 เม.ย. 2025 | 30 พ.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Manager, IT | $201,888 ระดับ IV | Dublin, CA | 10 เม.ย. 2025 | 15 ส.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Manager, IT | $200,304 ระดับ II | Dublin, CA | 22 ม.ค. 2025 | 29 มิ.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Manager | $183,975 ระดับ I | Dublin, CA | 14 มี.ค. 2024 | 27 มี.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Manager | $183,975 ระดับ I | Dublin, CA | 4 มี.ค. 2024 | 27 เม.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Hyperion Senior Manager - FP&A | $182,000–$192,000 ระดับ III | Dublin, CA | 8 ธ.ค. 2023 | 1 มี.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Hyperion Senior Manager - FP&A | $182,232 ระดับ III | Dublin, CA | 10 พ.ย. 2023 | 1 มี.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Lead, IT Applications | $138,092 ระดับ III | Dublin, CA | 23 มิ.ย. 2023 | 11 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Security Engineer III | $195,000 ระดับ IV | Dublin, CA | 12 ต.ค. 2022 | 24 ต.ค. 2022 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)