ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Saxe, Doernberger and Vita P.C.

Saxe, Doernberger and Vita P.C.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Saxe, Doernberger and Vita P.C. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $95,500

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างTrumbull, CT
เงินเดือนกลางที่เสนอ$95,500
ช่วงกลางของเงินเดือน$95,500–$122,750
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$95,500–$139,100

Saxe, Doernberger and Vita P.C. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Saxe, Doernberger and Vita P.C. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 27 ม.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Associate Attorney3$122,750
Junior Associate1$95,500

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20243$95,500
ปีงบประมาณ 20261$150,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Associate Attorney$150,000
H-1B1 (สิงคโปร์) · ระดับ I
Temecula, CA27 ม.ค. 20262 ก.พ. 2026ได้รับการรับรอง
Junior Associate$95,500
H-1B1 (สิงคโปร์) · ระดับ I
Temecula, CA13 ส.ค. 202416 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง
Associate Attorney$95,500
H-1B1 (สิงคโปร์)
Temecula, CA21 มิ.ย. 202416 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง
Associate Attorney$95,000
H-1B1 (สิงคโปร์)
Temecula, CA7 มิ.ย. 202416 ก.ย. 2024ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)