ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › SIGMA Corporation

SIGMA Corporation: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

SIGMA Corporation ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $98,272

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างCream Ridge, NJ
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$98,272
ช่วงกลางของเงินเดือน$97,406–$104,354
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$97,406–$113,741

SIGMA Corporation สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

SIGMA Corporation ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 20 พ.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Sr. Network & Systems Administrator2$109,569
Accountant2$97,406

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$99,138
ปีงบประมาณ 20263$97,406

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Accountant$97,406
ระดับ II
Cream Ridge, NJ20 พ.ค. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Sr. Network & Systems Administrator$120,000–$130,000
ระดับ III
Cream Ridge, NJ18 พ.ค. 202617 ก.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Accountant$97,406
ระดับ II
Cream Ridge, NJ28 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Sr. Network & Systems Administrator$99,138
ระดับ II
Cream Ridge, NJ29 มิ.ย. 202317 ก.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)