ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Smile Rite Dental Care LLC

Smile Rite Dental Care LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Smile Rite Dental Care LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $176,914

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างSouthington, CT
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$176,914
ช่วงกลางของเงินเดือน$164,222–$202,108
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$161,689–$227,146

Smile Rite Dental Care LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Smile Rite Dental Care LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 18 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Dentist3$188,198
Associate Dentist1$165,630

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$160,000
ปีงบประมาณ 20241$165,630
ปีงบประมาณ 20262$216,018

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Dentist$243,838
ระดับ III
Southington, CT18 มิ.ย. 202611 พ.ย. 2026ได้รับการรับรอง
Dentist$188,198
ระดับ II
Southington, CT8 มิ.ย. 202611 พ.ย. 2026ได้รับการรับรอง
Associate Dentist$165,630
ระดับ II
Southington, CT31 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Dentist$160,000
ระดับ II
Southington, CT12 พ.ค. 202311 พ.ย. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)