ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Smith & Burgess LLC

Smith & Burgess LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Smith & Burgess LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 7 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 7 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $109,699

ใบสมัคร (LCA)7
ได้รับการรับรอง7
ที่อยู่ของนายจ้างHouston, TX
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$109,699
ช่วงกลางของเงินเดือน$108,243–$109,699
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$105,547–$112,843

Smith & Burgess LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Smith & Burgess LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 7 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 27 เม.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Process Safety Engineer7$109,699

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$101,504
ปีงบประมาณ 20254$109,699
ปีงบประมาณ 20262$108,243

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Process Safety Engineer$108,243
ระดับ I
Houston, TX27 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$108,243
ระดับ I
Houston, TX22 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$109,699
ระดับ I
Houston, TX15 ก.ค. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$109,699
ระดับ I
Houston, TX15 ก.ค. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$109,699
ระดับ I
Houston, TX19 มิ.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$117,559
ระดับ I
Houston, TX13 พ.ย. 202410 เม.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Process Safety Engineer$101,504
ระดับ I
Houston, TX14 ส.ค. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)