ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Tempel Steel Company

Tempel Steel Company: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Tempel Steel Company ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $95,500

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างChicago, IL
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$95,500
ช่วงกลางของเงินเดือน$88,750–$105,374
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$86,500–$113,249

Tempel Steel Company สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Tempel Steel Company ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 3 เม.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Control Systems Design Engineer3$101,749
Senior Quality Engineer1$90,000
Sr. Cost Engineer1$101,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20233$87,500
ปีงบประมาณ 20262$109,749

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Sr. Cost Engineer$101,000–$111,000
ระดับ IV
Chicago, IL3 เม.ย. 20261 ต.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Control Systems Design Engineer$118,498–$140,200
ระดับ III
Chicago, IL14 ก.ค. 20259 ม.ค. 2026ได้รับการรับรองแล้วถอน
Control Systems Design Engineer$85,000–$100,000
ระดับ II
Chicago, IL12 มิ.ย. 20239 ธ.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Control Systems Design Engineer$85,000–$97,000
ระดับ II
Chicago, IL9 มิ.ย. 20239 ธ.ค. 2023ถอน
Senior Quality Engineer$90,000–$100,000
ระดับ II
Chicago, IL31 ม.ค. 20222 ส.ค. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)