ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Terazo, Inc.

Terazo, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Terazo, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $136,500

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างRichmond, VA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$136,500
ช่วงกลางของเงินเดือน$127,250–$145,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$125,900–$145,000

Terazo, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Terazo, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 23 มิ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Senior DevOps Engineer2$145,000
Senior Software Engineer1$125,000
Senior Data Engineer1$128,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20242$135,000
ปีงบประมาณ 20252$136,500

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Senior DevOps Engineer$145,000
ระดับ III
Cummings, GA23 มิ.ย. 202523 มิ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Senior Data Engineer$128,000
ระดับ III
Apex, NC4 ก.พ. 202522 ก.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Senior DevOps Engineer$145,000
ระดับ III
Richmond, VA16 ก.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Senior Software Engineer$125,000
ระดับ III
Richmond, VA28 พ.ค. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)