ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Trident Group America, Inc.

Trident Group America, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Trident Group America, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 1 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $71,282

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง1
ที่อยู่ของนายจ้างFort Walton Beach, FL
เงินเดือนกลางที่เสนอ$71,282
ช่วงกลางของเงินเดือน$71,282–$71,282
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$71,282–$71,282

Trident Group America, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Trident Group America, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 17 ธ.ค. 2024 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
International Marketing and Business Development4$71,282

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20254$71,282

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
International Marketing and Business Development$71,282–$181,230
ระดับ I
Fort Walton Beach, FL17 ธ.ค. 20241 มิ.ย. 2025ได้รับการรับรอง
International Marketing and Business Development$71,282–$181,230Fort Walton Beach, FL13 ธ.ค. 20241 มิ.ย. 2025ปฏิเสธ
International Marketing and Business Development$71,282–$181,230Fort Walton Beach, FL11 ธ.ค. 20241 มิ.ย. 2025ปฏิเสธ
International Marketing and Business Development$71,282–$181,230Fort Walton Beach, FL10 ธ.ค. 20241 มิ.ย. 2025ปฏิเสธ

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)