ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Tusculum University

Tusculum University: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Tusculum University ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $40,000

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างGreeneville, TN
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$40,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$37,500–$40,561
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$36,000–$40,898

Tusculum University สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Tusculum University ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 22 ม.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Head Coach of Men's Lacrosse1$40,000
Head Men's Volleyball Coach1$35,000
Director of Athletic Development & Revenue Generation1$41,122

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20231$40,000
ปีงบประมาณ 20241$35,000
ปีงบประมาณ 20261$41,122

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Director of Athletic Development & Revenue Generation$41,122
ระดับ I
Greeneville, TN22 ม.ค. 202619 พ.ค. 2026ได้รับการรับรอง
Head Men's Volleyball Coach$35,000–$40,000
ระดับ I
Greeneville, TN28 มิ.ย. 20241 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Head Coach of Men's Lacrosse$40,000
ระดับ I
Tusculum, TN7 ก.ย. 202318 ก.ย. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)