หน้าแรก › นายจ้าง › University of South Carolina › Assistant Professor
Assistant Professor ที่ University of South Carolina: เงินเดือน H-1B
33 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับตำแหน่ง Assistant Professor ที่ University of South Carolina เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $55,700; ช่วงกลาง $49,660–$61,310
ใบสมัคร (LCA)33
เงินเดือนกลางที่เสนอ$55,700
ช่วงกลางของเงินเดือน$49,660–$61,310
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$47,988–$70,640
ตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 26 | $52,250 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 7 | $61,310 |
ใบสมัคร
| เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|
| $57,850–$132,000 | Columbia, SC | 27 ก.พ. 2024 | 16 พ.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $42,600–$80,000 ระดับ I | Columbia, SC | 1 พ.ย. 2023 | 1 ม.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $59,410–$178,473 ระดับ I | Columbia, SC | 17 ส.ค. 2023 | 16 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $62,660–$93,117 ระดับ I | Columbia, SC | 5 ก.ค. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $57,840–$109,269 ระดับ I | Columbia, SC | 23 มิ.ย. 2023 | 1 พ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $52,280–$105,575 ระดับ I | Columbia, SC | 25 พ.ค. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $40,630–$56,650 ระดับ I | Aiken, SC | 24 พ.ค. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $49,210–$87,000 ระดับ I | Columbia, SC | 17 พ.ค. 2023 | 1 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $49,210–$87,000 ระดับ I | Columbia, SC | 19 เม.ย. 2023 | 1 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $50,050–$52,227 ระดับ I | Sumter, SC | 17 เม.ย. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $57,840–$86,000 ระดับ I | Columbia, SC | 13 เม.ย. 2023 | 1 ก.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $50,130–$80,764 ระดับ I | Columbia, SC | 12 เม.ย. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $51,170–$83,995 ระดับ I | Columbia, SC | 7 เม.ย. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $49,660–$86,062 ระดับ I | Columbia, SC | 6 เม.ย. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $70,640–$80,000 ระดับ I | Columbia, SC | 27 มี.ค. 2023 | 16 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $61,310–$85,343 ระดับ I | Columbia, SC | 23 มี.ค. 2023 | 16 พ.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $43,190–$88,683 ระดับ I | Columbia, SC | 3 มี.ค. 2023 | 1 พ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $51,230–$221,707 ระดับ I | Columbia, SC | 30 ม.ค. 2023 | 14 ก.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $48,780–$59,000 ระดับ I | Spartanburg, SC | 26 ม.ค. 2023 | 1 ก.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $58,990–$104,000 ระดับ I | Columbia, SC | 26 ม.ค. 2023 | 1 พ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $49,660–$95,000 ระดับ I | Columbia, SC | 26 ม.ค. 2023 | 16 พ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $50,050–$52,227 ระดับ I | Sumter, SC | 19 ต.ค. 2022 | 1 ม.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| $47,790–$85,000 ระดับ I | Columbia, SC | 23 ส.ค. 2022 | 13 ม.ค. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $70,640–$82,000 ระดับ I | Columbia, SC | 31 มี.ค. 2022 | 16 ส.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $57,907–$65,000 ระดับ II | Columbia, SC | 14 มี.ค. 2022 | 16 ส.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $63,277–$69,700 ระดับ II | Columbia, SC | 25 ก.พ. 2022 | 16 ส.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $70,640–$180,000 ระดับ I | Columbia, SC | 19 ต.ค. 2021 | 1 ม.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $70,640–$215,000 | Columbia, SC | 8 ก.ย. 2021 | 1 มี.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $59,010–$83,000 | Columbia, SC | 7 ก.ย. 2021 | 1 มี.ค. 2022 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $78,743–$80,000 ระดับ II | Columbia, SC | 10 พ.ค. 2021 | 16 ส.ค. 2021 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $82,500 | Columbia, SC | 17 ก.พ. 2021 | 1 ก.ค. 2021 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $52,220–$105,000 | Columbia, SC | 25 ส.ค. 2020 | 1 ธ.ค. 2020 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| $55,700–$103,500 | Columbia, SC | 4 พ.ค. 2020 | 1 พ.ย. 2020 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
Assistant Professor ในทุกบริษัท →
ตำแหน่งงานอื่นๆ ที่ University of South Carolina
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)