หน้าแรก › นายจ้าง › US Foods, Inc.
US Foods, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
US Foods, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 13 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $135,000
US Foods, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
US Foods, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 13 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 1 เม.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Data Architect | 2 | $160,000 |
| Sr. Software Engineer | 2 | $137,777 |
| Software Engineer Lead | 2 | $133,980 |
| Sr. Application Developer | 2 | $124,671 |
| Lead Cloud Engineer | 1 | $119,952 |
| HR Systems and Process Manager | 1 | $162,000 |
| Site Reliability Engineer | 1 | $120,000 |
| Solution Architect- Integration Middleware | 1 | $175,000 |
| Security Engineer | 1 | $135,000 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 3 | $132,007 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 5 | $135,960 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 3 | $126,755 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 2 | $139,274 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Software Engineer | $143,547 ระดับ III | Rosemont, IL | 1 เม.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Security Engineer | $135,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 10 ธ.ค. 2025 | 9 ก.พ. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Site Reliability Engineer | $120,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 27 ม.ค. 2025 | 24 ก.พ. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Solution Architect- Integration Middleware | $175,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 21 ม.ค. 2025 | 29 เม.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Application Developer | $126,755 ระดับ II | Rosemont, IL | 13 ม.ค. 2025 | 7 เม.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer Lead | $135,960 ระดับ III | Rosemont, IL | 26 มิ.ย. 2024 | 16 ก.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Application Developer | $122,587 ระดับ II | Rosemont, IL | 27 พ.ย. 2023 | 19 ม.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Data Architect | $160,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 11 ต.ค. 2023 | 8 เม.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| HR Systems and Process Manager | $162,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 28 ก.ย. 2023 | 16 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer Lead | $132,000 ระดับ III | Rosemont, IL | 21 ก.ค. 2023 | 7 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Software Engineer | $132,007 ระดับ III | Rosemont, IL | 3 เม.ย. 2023 | 1 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Data Architect | $160,000 ระดับ IV | Rosemont, IL | 22 มี.ค. 2023 | 9 เม.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Lead Cloud Engineer | $119,952 ระดับ III | Rosemont, IL | 9 ก.พ. 2023 | 22 ก.พ. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)