ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Vintage Healthcare Services, Inc.

Vintage Healthcare Services, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Vintage Healthcare Services, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $39,800

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างOlympia Fields, IL
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$39,800
ช่วงกลางของเงินเดือน$37,315–$43,123
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$37,315–$44,630

Vintage Healthcare Services, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Vintage Healthcare Services, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 29 พ.ค. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Health Education Specialist3$37,315
Human Resource Generalist1$45,635

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20243$37,315
ปีงบประมาณ 20251$42,286

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Health Education Specialist$42,286–$47,000
ระดับ I
Olympia Fields, IL29 พ.ค. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Health Education Specialist$37,315–$37,440
ระดับ I
Olympia Fields, IL28 มิ.ย. 20242 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Health Education Specialist$37,315–$37,440
ระดับ I
Olympia Fields, IL25 มิ.ย. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Human Resource Generalist$45,635–$45,760
ระดับ I
Olympia Fields, IL25 มิ.ย. 20241 ต.ค. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)