ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Widener-Burrows & Associates, Inc.

Widener-Burrows & Associates, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Widener-Burrows & Associates, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $60,250

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างLenham, MD
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$60,250
ช่วงกลางของเงินเดือน$58,500–$62,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$58,500–$62,000

Widener-Burrows & Associates, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Widener-Burrows & Associates, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 19 เม.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Research Associate5$60,250

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20255$60,250

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Research Associate$58,500
ระดับ I
Lanham, MD19 เม.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Research Associate$62,000
ระดับ I
Lanham, MD19 เม.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Research Associate$62,000
ระดับ I
Lanham, MD3 เม.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Research Associate$58,500
ระดับ I
Lanham, MD3 เม.ย. 20251 ต.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Research Associate$62,000
ระดับ I
Lanham, MD3 เม.ย. 202530 ก.ย. 2025ถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)