หน้าแรก › นายจ้าง › Xsolla (USA), Inc.
Xsolla (USA), Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Xsolla (USA), Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 17 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 17 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $125,856
Xsolla (USA), Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Xsolla (USA), Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 17 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 23 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Legal Analyst | 3 | $75,000 |
| Software Architect | 3 | $202,200 |
| Data Analyst | 2 | $93,856 |
| Director of Products | 1 | $197,000 |
| Strategic Finance Manager | 1 | $150,000 |
| Data Business Partner | 1 | $65,000 |
| Software Engineer | 1 | $176,134 |
| Marketing Project Manager | 1 | $75,000 |
| Data and Marketing Analyst I | 1 | $75,000 |
| Account Manager Trainer | 1 | $151,950 |
| Senior Expert, Webshop | 1 | $150,000 |
| Director of Product Marketing | 1 | $196,800 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 1 | $197,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 2 | $107,500 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 6 | $75,000 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 8 | $150,000 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)41%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)18%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)18%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)24%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
- Software Developers4
- Data Scientists4
- Market Research Analysts and Marketing Specialists3
- Management Analysts2
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Financial and Investment Analysts1
- Operations Research Analysts1
- Marketing Managers1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Architect | $255,986 พาร์ทไทม์ · ระดับ III | Las Vegas, NV | 23 มิ.ย. 2026 | 23 มิ.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Data Analyst | $101,712–$110,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 19 มิ.ย. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Director of Product Marketing | $196,800 ระดับ III | Sherman Oaks, CA | 19 พ.ค. 2026 | 1 มิ.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Architect | $202,200–$239,300 ระดับ IV | Las Vegas, NV | 18 พ.ค. 2026 | 18 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Architect | $202,200–$239,300 ระดับ IV | Las Vegas, NV | 18 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Legal Analyst | $75,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 13 พ.ค. 2026 | 20 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Data Analyst | $86,000–$110,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 4 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Expert, Webshop | $150,000 ระดับ II | Sherman Oaks, CA | 20 มี.ค. 2026 | 1 เม.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer | $176,134–$204,000 ระดับ IV | Sherman Oaks, CA | 18 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Legal Analyst | $75,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 18 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Legal Analyst | $75,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 17 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Marketing Project Manager | $75,000 ระดับ II | Sherman Oaks, CA | 12 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Data and Marketing Analyst I | $75,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 12 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Account Manager Trainer | $151,950 ระดับ IV | Sherman Oaks, CA | 7 เม.ย. 2025 | 20 ก.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Data Business Partner | $65,000 ระดับ I | Sherman Oaks, CA | 28 พ.ค. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Strategic Finance Manager | $150,000 ระดับ II | Sherman Oaks, CA | 16 ม.ค. 2024 | 22 ม.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Director of Products | $197,000 ระดับ III | Sherman Oaks, CA | 26 มิ.ย. 2023 | 1 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)