หน้าแรก › นายจ้าง › Zimmer, Inc. › Business Systems Senior Analyst
Business Systems Senior Analyst ที่ Zimmer, Inc.: เงินเดือน H-1B
6 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับตำแหน่ง Business Systems Senior Analyst ที่ Zimmer, Inc. เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $109,850; ช่วงกลาง $98,675–$114,350
ใบสมัคร (LCA)6
เงินเดือนกลางที่เสนอ$109,850
ช่วงกลางของเงินเดือน$98,675–$114,350
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$93,488–$123,741
ตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2024 | 3 | $109,700 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 1 | $95,000 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 2 | $123,741 |
ใบสมัคร
| เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|
| $115,800 | Melissa, TX | 4 ธ.ค. 2025 | 16 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $131,682 ระดับ IV | Warsaw, IN | 21 พ.ย. 2025 | 18 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| $95,000 | Washington, DC | 4 เม.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $109,700 | Melissa, TX | 9 ส.ค. 2024 | 17 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| $110,000 | Leander, TX | 10 พ.ค. 2024 | 27 พ.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| $91,975 | Austin, TX | 1 เม.ย. 2024 | 12 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
ตำแหน่งงานอื่นๆ ที่ Zimmer, Inc.
- Quality Senior Engineer I$86,944
- Manufacturing Senior Engineer I$89,910
- Senior Quality Engineer I$83,600
- Business Systems Lead Analyst$126,402
- Quality Senior Engineer II$104,908
- Quality Engineer II$76,000
- Manufacturing Engineer II$79,527
- IT Senior Analyst$117,168
- Manufacturing Senior Engineer II$106,429
- Engineering Manager$123,328
- IT Lead Analyst$121,821
- Manufacturing Sr Engineer I$92,522
- Development Senior Engineer I$89,446
- Software Validation Analyst Lead$120,130
- Medical Senior Writer$117,090
- Manufacturing Engineer I$73,834
- Quality Sr Engineer I$86,931
- Regulatory Affairs Senior Specialist$108,640
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)