หน้าแรก › สายอาชีพ › Architectural and Engineering Managers › Nashville, TN
Architectural and Engineering Managers ใน Nashville, TN: เงินเดือน H-1B
24 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับอาชีพนี้ที่มีสถานที่ทำงานใน Nashville, TN เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $156,020; ช่วงกลาง $139,000–$160,558
ใบสมัคร (LCA)24
เงินเดือนกลางที่เสนอ$156,020
ช่วงกลางของเงินเดือน$139,000–$160,558
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$117,874–$183,920
ตามระดับเงินเดือน
| ระดับค่าจ้าง | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|
| ระดับ II (มีคุณสมบัติ) | $137,000 |
| ระดับ III (มีประสบการณ์) | $158,891 |
| ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน) | $161,114 |
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
นายจ้าง
| นายจ้าง | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Km Home Construction Llc | 5 | — |
| Cummins Filtration Inc. | 4 | $153,743 |
| Bridgestone Americas, Inc. | 2 | $161,114 |
| Atmus Filtration Inc. | 2 | $153,743 |
| Dream Valley USA Inc | 1 | $120,000 |
| Cummins Inc. | 1 | $115,024 |
| Adventurous Journeys, LLC | 1 | $215,000 |
| August Bioservices, LLC | 1 | $190,000 |
| Atmus Filtration Technologies Inc. | 1 | — |
| Nextracker LLC | 1 | $117,874 |
| Spring Automation, LLC | 1 | $145,000 |
| DPR Construction, A General Partnership | 1 | $181,314 |
| Smith Seckman Reid, Inc. | 1 | $153,150 |
| Vital Midwest, LLC | 1 | $137,000 |
| Nextpower LLC | 1 | $158,891 |
ชื่อตำแหน่ง
- Global Product Manager - FleetguardFIT5
- Project Manager5
- Technical Procurement Director2
- Engineering Manager1
- Project Management Manager - General Management1
- Vice President, Investments and Architecture1
- Director, North America Automotive OE Sales1
- Business Development Manager1
- Director of Validation1
- Senior Manager, Technical Services1
- Technical Program Manager1
- Design Manager1
- Discipline Operations Manager I1
- Maintenance & Reliability Engineering Manager1
- Manager of Project Engineering1
ผู้สนับสนุน H-1B ใน Nashville, TN →
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)