หน้าแรก › สายอาชีพ › Computer and Information Systems Managers › Land O Lakes, FL
Computer and Information Systems Managers ใน Land O Lakes, FL: เงินเดือน H-1B
20 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับอาชีพนี้ที่มีสถานที่ทำงานใน Land O Lakes, FL เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $175,000; ช่วงกลาง $143,931–$198,278
ตามระดับเงินเดือน
| ระดับค่าจ้าง | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|
| ระดับ II (มีคุณสมบัติ) | $142,500 |
| ระดับ III (มีประสบการณ์) | $182,950 |
| ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน) | $199,410 |
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
นายจ้าง
| นายจ้าง | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Iron Mountain Information Management, LLC | 7 | $180,000 |
| Santander Consumer USA Inc. | 2 | $142,500 |
| Amazon.com Services LLC | 2 | $189,450 |
| Amgen Inc. | 1 | $175,000 |
| Augusta Sportswear, Inc. | 1 | $140,000 |
| Intelbrix LLC | 1 | $200,000 |
| Ace Financials Technology LLC | 1 | $134,451 |
| Welbe Health LLC | 1 | $168,000 |
| Carecentrix, Inc. | 1 | $175,000 |
| Envision Physician Services, LLC | 1 | $146,730 |
| Intellibriks LLC | 1 | $220,000 |
| CrowdStrike, Inc. | 1 | $200,000 |
ชื่อตำแหน่ง
- Lead Enterprise Architect2
- Manager, Application Development2
- Director2
- Insight Lead Enterprise Architect1
- Sr Mgr Software Development Engineering 20516.1075.101
- PMO Manager1
- Product Manager III - Technical1
- InSight Technical Support Manager1
- Senior Engineering Manager1
- ERP Product Manager1
- Director, Engineering1
- Manager, DevOps1
- Manager, IT Data1
- Technical Program Manager III1
- Senior Manager, GTM Applications1
ผู้สนับสนุน H-1B ใน Land O Lakes, FL →
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)