ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › สายอาชีพ › Management Analysts › Edison, NJ

Management Analysts ใน Edison, NJ: เงินเดือน H-1B

59 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับอาชีพนี้ที่มีสถานที่ทำงานใน Edison, NJ เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $100,506; ช่วงกลาง $74,000–$128,053

ใบสมัคร (LCA)59
เงินเดือนกลางที่เสนอ$100,506
ช่วงกลางของเงินเดือน$74,000–$128,053
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$73,590–$158,467

ตามระดับเงินเดือน

ระดับค่าจ้างเงินเดือนมัธยฐาน
ระดับ I (เริ่มต้น)$73,590
ระดับ II (มีคุณสมบัติ)$101,408
ระดับ III (มีประสบการณ์)$150,822
ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)$158,164

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

นายจ้าง

นายจ้างจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
LTIMindtree Limited5$103,709
Athreya, Inc.5$74,000
Cognizant Technology Solutions US Corp5$156,645
Wipro Limited4$131,706
Anjaneyap Inc.3$97,198
Akaibana Restaurant Inc3$85,155
Vsquare Infotech, Inc.3$73,590
Ernst & Young U.S. LLP2$154,000
APY Enterprises Inc2$73,112
Xoriant Corporation2$89,375
Everest Spice LLC2$73,590
Eateam Inc1$97,198
Prodware Solutions LLC1$97,500
IT Trailblazers LLC1$73,112
Brillio, LLC1$154,315
Infojini, Inc.1$185,000
Incept Data Solutions Inc1$114,400
Forge Technologies Inc1$73,590
IT America, Inc.1$73,590
Mphasis Corporation1$103,709
Kaizen Technologies Inc1—
Ait Global Inc1$80,000
O3 Technology Solutions LLC1$103,709
Mochi Ring Donut LLC1—
Isazi USA, Inc.1$75,733
Intellipro Group Inc1—
Cuboid LLC1$75,000
Sepals Corporation1$101,816
One Kosmos, Inc.1$145,000
Hudson Peaks Consulting LLC.1$74,402
RSM US LLP1$166,156
Freemen Nutra Group LLC1$156,645
Orbisiq Inc1$101,816
Mintex Tech Inc.1$75,000

ชื่อตำแหน่ง

ผู้สนับสนุน H-1B ใน Edison, NJ →

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)