หน้าแรก › สายอาชีพ › Software Developers › Jeffersonville, IN
Software Developers ใน Jeffersonville, IN: เงินเดือน H-1B
25 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับอาชีพนี้ที่มีสถานที่ทำงานใน Jeffersonville, IN เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $95,000; ช่วงกลาง $93,000–$114,877
ใบสมัคร (LCA)25
เงินเดือนกลางที่เสนอ$95,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$93,000–$114,877
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$79,480–$128,269
ตามระดับเงินเดือน
| ระดับค่าจ้าง | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|
| ระดับ I (เริ่มต้น) | $74,596 |
| ระดับ II (มีคุณสมบัติ) | $95,000 |
| ระดับ III (มีประสบการณ์) | $119,088 |
| ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน) | $129,616 |
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
นายจ้าง
| นายจ้าง | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| InfoDrive Systems, Inc. | 4 | $93,000 |
| Invicktus Inc | 3 | $97,000 |
| Volt Management Corp. | 2 | $72,342 |
| Communications Test Design, Inc. | 2 | $127,793 |
| Sitek, Inc. | 2 | $95,000 |
| Trilok Software Solutions LLC | 2 | $102,554 |
| SVK Systems, Inc. | 1 | — |
| O2 Technologies Inc | 1 | $90,000 |
| Pegatron Technology Service, Inc. | 1 | — |
| Global Payments Holding Company | 1 | $122,283 |
| Humana Inc. | 1 | $180,000 |
| TekinvaderZ LLC | 1 | $111,176 |
| ERP Analysts, Inc. | 1 | $93,746 |
| Global Payment Holding Company | 1 | $130,645 |
| Payne-Sparkman Manufacturing Inc. | 1 | $76,850 |
| V-Soft Consulting Group, INC | 1 | $95,000 |
ชื่อตำแหน่ง
- Software Developer11
- Software Engineer3
- Senior Programmer2
- Senior Business Analyst1
- Senior Software Engineer1
- Principal Software Engineer, AI Enablement1
- Microsoft Senior Software Developer1
- Mulesoft Developer1
- Principal Software Engineer1
- Systems Engineer1
- DevOps Engineer1
- Java Fullstack Developer1
ผู้สนับสนุน H-1B ใน Jeffersonville, IN →
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)