H1B Maaş Verileri

Ana Sayfa › İşverenler › Aurite, Inc.

Aurite, Inc.: H-1B maaşları ve sponsorluk

Aurite, Inc., 2023–2026 mali yıllarında H-1B ve ilgili vizeler için 3 adet iş koşulları başvurusu sundu; onaylanan: 3. Medyan teklif edilen maaş: $150.000.

Başvurular (LCA)3
Onaylı3
İşveren adresiPalo Alto, CA
H-1B bağımlı işverenHayır
Ortalama teklif edilen maaş$150.000
Maaşların orta yarısı$145.000–$178.500
10.–90. yüzde dilimi$142.000–$195.600

Aurite, Inc. H-1B vizelerini sponsorluyor mu?

Aurite, Inc., 2023–2026 mali yıllarında 3 adet iş koşulları başvurusu sundu; son başvuru 15 Ara 2025 tarihinde yapıldı. Bir LCA, H-1B dilekçesinin ilk adımıdır, dolayısıyla işveren H-1B çalışanlarını sponsorlamış veya sponsorlamaya hazırlanmıştır; bu, belirli bir iş için sponsorluk garantisi vermez. İşverenin kendi iş ilanlarını kontrol edin.

İş unvanına göre maaşlar

İş UnvanıLCA SayısıMedyan Maaş
AI Software Development Engineer II2$145.000
Senior AI Engineer1$207.000

Mali yıla göre başvurular

Mali YılLCA SayısıMedyan Maaş
FY20252$173.500
FY20261$150.000

Geçerli ücret seviyeleri

Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.

İşlerin yoğun olduğu yerler

Meslekler

Son başvurular

İş UnvanıTemel MaaşKonumTeslim Edilme TarihiBaşlangıç TarihiDurum
AI Software Development Engineer II$150.000–$190.000
Seviye I
Palo Alto, CA15 Ara 202522 Ara 2025Onaylı
AI Software Development Engineer II$140.000–$200.000
Seviye I
Palo Alto, CA10 Tem 202528 Tem 2025Onaylı
Senior AI Engineer$207.000
Seviye IV
San Francisco, CA9 May 202527 May 2025Onaylı

Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).