Ana Sayfa › İşverenler › BPM Wellness Inc
BPM Wellness Inc: H-1B maaşları ve sponsorluk
BPM Wellness Inc, 2023–2026 mali yıllarında H-1B ve ilgili vizeler için 5 adet iş koşulları başvurusu sundu; onaylanan: 1. Medyan teklif edilen maaş: $72.000.
BPM Wellness Inc H-1B vizelerini sponsorluyor mu?
BPM Wellness Inc, 2023–2026 mali yıllarında 5 adet iş koşulları başvurusu sundu; son başvuru 29 May 2026 tarihinde yapıldı. Bir LCA, H-1B dilekçesinin ilk adımıdır, dolayısıyla işveren H-1B çalışanlarını sponsorlamış veya sponsorlamaya hazırlanmıştır; bu, belirli bir iş için sponsorluk garantisi vermez. İşverenin kendi iş ilanlarını kontrol edin.
İş unvanına göre maaşlar
| İş Unvanı | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| Business Intelligence Analyst | 5 | $72.000 |
Mali yıla göre başvurular
| Mali Yıl | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| FY2026 | 5 | $72.000 |
Geçerli ücret seviyeleri
Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.
İşlerin yoğun olduğu yerler
Meslekler
Son başvurular
| İş Unvanı | Temel Maaş | Konum | Teslim Edilme Tarihi | Başlangıç Tarihi | Durum |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Intelligence Analyst | $72.000–$96.000 Seviye I | Pine Brook, NJ | 29 May 2026 | 1 Haz 2026 | Onaylı |
| Business Intelligence Analyst | $72.000–$96.000 Seviye I | Pine Brook, NJ | 29 May 2026 | 1 Haz 2026 | Geri Çekildi |
| Business Intelligence Analyst | $83.200–$104.000 yarı zamanlı · Seviye I | Pine Brook, NJ | 29 May 2026 | 1 Haz 2026 | Geri Çekildi |
| Business Intelligence Analyst | $72.000–$96.000 Seviye I | Pine Brook, NJ | 29 May 2026 | 1 Haz 2026 | Geri Çekildi |
| Business Intelligence Analyst | $84.000–$96.000 Seviye I | Pine Brook, NJ | 27 May 2026 | 1 Haz 2026 | Reddedildi |
Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).